Религиозная организация – Духовная образовательная организация высшего образования «Перервинская Духовная семинария Русской Православной Церкви»
проводит конкурс на замещение вакантных должностей профессорско-преподавательского состава (далее – ППС) .
Конкурс объявлен на основании Приказа от 20.05.2022 № 3-ОК «О проведении конкурса на замещение должностей профессорско-преподавательского состава в 2022-2023 учебном году», в соответствии с Положением “о порядке замещения должностей Профессорско-преподавательского состава” от 01.09.2020г.
Период подачи заявлений, оригиналов документов об участии в конкурсе: с 20.05.2022 до 20.06.2022г.
Дата проведения конкурса: 24.06.2022г.
Адрес проведение конкурса: г. Москва, ул. Шоссейная д.82 стр.1
Порядок приема документов
Общие требования к претендентам на должности ППС и критерии конкурсного отбора
1. Претенденты на замещение должностей ППС в Семинарии должны соответствовать квалификационным характеристикам должностей руководителей и специалистов высшего и дополнительного профессионального образования, установленным Приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 11.01.2011 № 1н «Об утверждении Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и служащих, раздел «Квалификационные характеристики должностей руководителей и специалистов высшего профессионального и дополнительного профессионального образования».
1. Квалификационными требованиями к претендентам на должность старшего преподавателя, преподавателя:
Требования к образованию и обучению:
Высшее образование – специалитет или магистратура, направленность (профиль) которого, как правило, соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине.
Дополнительное профессиональное образование на базе высшего образования (специалитета или магистратуры) – профессиональная переподготовка, направленность (профиль) которой соответствует преподаваемому учебному курсу, дисциплине.
Рекомендуется обучение по дополнительным профессиональным программам по профилю педагогической деятельности не реже чем один раз в три года.
Преподаватель: стаж работы в образовательной организации не менее одного года; при наличии ученой степени (звания) – без предъявления требований к стажу работы.
Старший преподаватель: стаж научно-педагогической работы не менее трех лет, при наличии ученой степени (звания) – без предъявления требований к стажу работы.
Систематические занятия научной деятельностью, соответствующей направленности (профилю) образовательной программы и (или) преподаваемому учебному курсу, дисциплине.
Перечень документов, необходимых для участия в конкурсе на замещение вакантной должности
Лицо, изъявившее желание принять участие в конкурсе, предоставляет следующие документы:
Перечень вакантных должностей профессорско-преподавательского состава бакалавриата
Перечень вакантных должностей профессорско-преподавательского состава магистратуры